Outplacement2019-10-08T14:07:41+01:00

Outplacement

Outplacement er professionel karriererådgivning til en opsagt medarbejder.

Det betyder, at den opsagte omgående får professionel sparring med fokus på det næste kapitel i sit arbejdsliv og sin karriere.

Outplacement: Individuelle forløb og hjælp til den opsigende leder

De fleste outplacementforløb er individuelle. Her møder den opsagte sin rådgiver en eller flere gange om ugen – alt efter behov.

I forbindelse med større afskedigelsesrunder efterspørger nogle virksomheder desuden, at en ledergruppe klædes på og får sparring til at håndtere de ikke-opsagte medarbejdere. Det kan vi også hjælpe med.

Download info om outplacement!

Outplacementforløb varierer som regel i omfang alt efter, hvad I – og jeres opsagte medarbejdere – har af behov.
Ved alle forløbene får den opsagte medarbejder dog adgang til følgende:

  • Individuelle møder med en professionel konsulent: Vi lægger stor vægt på, at der er en god kemi mellem konsulent og kandidat – al vores erfaring viser, at det giver den bedste sparring og de bedste resultater.
  • Adgang til sparring mellem møderne med konsulenten.
  • Vores 5-stjernede håndbog i Moderne Jobsøgning
  • Adgang til vores online-område på hjemmesiden, hvor kandidaten kan finde inspiration samt konkrete råd til jobsøgningen og få adgang til diverse virksomhedsdatabaser.
  • Tilbud om at gennemføre adfærds- og motivationstesten EASI som en del af afklaringsprocessen

  • Eventuelt tilbud om at deltage på Workshops såsom LinkedIn-workshops og virksomhedsforedrag
  • Opfølgning: Vi holder kontakten i tre måneder til kandidater, der ikke er i job efter sidste møde i forløbet – både telefonisk og på mail.
96 %
af vores outplacementkandidater er tilfredse
eller meget tilfredse med forløbet.
88 %
af vores outplacementkandidater kommer i job,
mens de er i forløb hos os.
Morten Ballisager
Morten BallisagerDirektør for Outplacement

Har du spørgsmål til vores outplacementforløb?
(Pris, skræddersyede forløb mm.)

Skriv direkte til vores direktør for outplacement, Morten Ballisager, via formularen forneden. Alle henvendelser behandles naturligvis fortroligt.

Nøglen i vores outplacementrådgivning:
Viden om jobsøgning, rekruttering og arbejdsmarkedet

KUNDERNE OG KANDIDATERNE SIGER…

CASE:

Siemens Wind Power: Vidensbaseret outplacement-rådgivning til ingeniører, produktions-medarbejdere og ledende medarbejdere

Siemens Wind Power har i flere år brugt Konsulenthuset ballisager til at varetage outplacementforløb på 6-12 samtaler for både ingeniører, produktionsmedarbejdere og ledende medarbejdere. En fleksibel aftale og en opdateret, vidensstærk rådgivning har været to af de afgørende årsager til at vælge ballisager som outplacement-leverandør, ifølge HR-direktør i Siemens Wind Power, Thomas Bundgaard.

  • En fleksibel rammeaftale: Siemens Wind Power har mulighed for enten at tilbyde sine opsagte medarbejdere 6 eller 12 outplacement-samtaler alt afhængigt af medarbejdernes behov samt niveau i organisationen.
  • Opdateret, vidensbaseret rådgivning: Thomas Bundgaard lægger vægt på, at en outplacement-udbyder kan tilbyde en opdateret viden og rådgivning om arbejdsmarkedet, kompetencekrav samt de digitale muligheder som jobsøger.
Læs mere om vores kunder her!
”En outplacement-leverandør skal kunne tilbyde et produkt, der anerkender, at arbejdsmarkedet er en dynamisk størrelse med skiftende vilkår, og at kompetencekravene hele tiden ændrer sig. Og så skal leverandøren jo have styr på de digitale muligheder som jobsøger.”
Thomas Bundgaard, HR-direktør, Siemens Wind Power

NY MULIGHED:

Karriererådgivning for Spouses (medfølgende ægtefælle)

Vores Spouse Career Programme er udviklet til de ægtefæller, der kommer til landet, fordi partneren har fået job i Danmark  – og hvor ægtefællen (Spousen) nu står og har brug for sparring til at finde sit eget job.

Ydelsen er målrettet til dig, der har internationale medarbejdere, og gerne vil gøre en proaktiv indsats for at fastholde de medarbejdere.

Læs mere om vores Spouse Career Programme her!
https://ballisager.com/wp-content/uploads/2019/02/Spouse_Career_programme_progress.jpg

Mød vores outplacementkonsulenter

Morten Ballisager
Morten BallisagerDirektør Outplacement
  • Ansvarlig for tilbud, kontraktsamarbejde og for at gennemføre gode match mellem konsulenter og kandidater.

Karen S. Raaschou
Karen S. RaaschouChefkonsulent
  • Tidligere stillinger:
    Team manager, Vikar Match
    Centerleder, JOBDK
    Konsulent, System Vikar
    Floor manager, TDC

Peter Lausten
Peter LaustenChefkonsulent
  • Tidligere stillinger:
    Partner, Kognisis – læring frem for løsning
    Virksomhedskonsulent, AMC Københavns Kommune
    Ass. partner, Meyer&Munk A/S

Lotte Birk
Lotte BirkChefkonsulent
  • Tidligere stillinger:
    Leder af Kommunikation, Aalborg Kommune
    Informationsmedarbejder, Aalborg Kommune
    Informationsmedarbejder, Sejlflod Kommune

 Thomas Wehrsdorf
Thomas WehrsdorfKonsulent
  • Tidligere stillinger:
    Selvstændig, Jobadventure
    Check-out Manager/ Service Manager, IKEA Aarhus
    HR-konsulent, Job Vision A/S

Jens Haugbølle Piihl
Jens Haugbølle PiihlKonsulent
  • Tidligere stillinger:
    Filialdirektør, Sydbank
    Privatkundechef, Sydbank
    Filialchef, Sydbank

Birgit Hansen
Birgit HansenKonsulent
  • Tidligere stillinger:
    Ejer, BiH Consulting
    Senior Consultant, KMP+
    Outplacement Counsellor, AS3
    Driftschef, Statens IT

Laila Kjær
Laila KjærKonsulent
  • Tidligere stillinger:
    Teamleder, TDC
    Teamleder, TDC Call Center Europe

Jørgen Carstens
Jørgen CarstensSamarbejdspartner
  • Tidligere stillinger:
    Ledercoach, Rambøll
    Karriererådgiver/underviser, XellentCare
    Marketingansvarlig, Pathfinder
    Grafisk designer, Digital XPress

Steen Svanholmer
Steen SvanholmerSamarbejdspartner
  • Tidligere stillinger:
    Konsulent, HR to the point
    Chefkonsulent, Beredskabsforbundet
    HR Manager, A/S Bladkompagniet

Linda John
Linda JohnSamarbejdspartner
  • Tidligere stillinger:
    Ejer, Intentional Living
    Partner/Chefkonsulent, Karrierehuset
    Konsulent/underviser, SVUF

Barbara Scheel
Barbara ScheelSamarbejdspartner
  • Tidligere stillinger:
    Karrierecoach, SCHEEL CPH
    HR-konsulent, Wise Consulting
    Karrierecoach, Outplacement Supply
    Programansvarlig, Center for Ledelse

Læs mere om outplacement