E-mail guide
Får du de bedste ansøgere?
Har I svært ved at finde og tiltrække de rigtige medarbejdere?
Kniber det med at få ansøgninger fra kvalificerede profiler, eller oplever I, at dem, I vælger til jobsamtalen, ikke lever op til forventningerne?
Skriv dig op via formularen , så får du 5 mails, hvor vi giver vores bedste tips til:
- at sikre positiv synlighed over for de rigtige profiler, når stillingen bliver slået op
- hvordan du vælger de bedste ansøgere på baggrund af viden
- hvad du skal være opmærksom på til selve jobsamtalerne
- hvordan du vælger den bedste samarbejdspartner, hvis du vil have ekstern sparring omkring sin rekruttering.
Modtag de gode råd
Sådan får du de bedste ansøgere
Hvorfor skal ansøgerne have lyst til at blive en del af lige nøjaftig din virksomhed? Det skal I være tydelige omkring.
Og så skal I selvfølgelig have styr på, hvor stillingen slås op, om den rammer de rette osv. osv.