JobSteps: Digital karriererådgivning med personlig sparring2019-11-15T11:51:37+01:00

JobSteps: Digital karriererådgivning med personlig sparring

JobSteps er digital karriererådgivning med personlig sparring og er skræddersyet til dig, der godt kunne bruge en hjælpende rådgivningshånd til at lande dit næste job – uanset om det er i din egen eller en ny branche.

Forløbet foregår som udgangspunkt online og består af korte videoer, øvelser og værktøjer kombineret med et CV-tjek og én times personlig onlinesparring med en af vores dygtige karriererådgivere.

Derudover har du mulighed for at tilkøbe ekstra sparringsmøder, som kan foregå online eller på go’ gammeldaws “analog” facon.

Kom i gang på få minutter!

Nemt. Online. Personligt.

Få et hurtigt smugkig på online-platformen i videoen.

Skræddersyet jobsøgning fra kompetenceafklaring til konkret handling

FAQ: De ofte stillede spørgsmål

Ja.

JobSteps er opbygget efter en bestemt rådgivningsmetode, der fungerer på tværs af brancher. Vi ved – efter at have gennemført 30.000+ succesfulde rådgivningsforløb – at der er mange jobsøgningsligheder på tværs af brancher:

  • Du skal have identificeret, hvad du kan, hvordan du vil bruge det, og hvordan du vil fortælle om det til en kommende arbejdsgiver.
  • Du skal udarbejde et CV og ansøgning
  • Du skal mestre disciplinen at gå til jobsamtale og generelt at sælge dig selv
  • Du skal arbejde med flere forskellige ”kanaler”: Sociale medier, dit netværk, uopfordret jobsøgning osv.

Selvfølgelig ER der mindre forskelle mellem brancherne og derfor har vi også lagt en 1:1-rådgivningssamtale ind i forløbet, så du kan få afklaret branchespecifikke spørgsmål med vores konsulent.

Ja.

Når du skal skifte branche, har du brug for (mindst) 3 vigtige afklaringsredskaber:

  • Du skal have identificeret alle de kompetencer, du har erhvervet dig gennem dit arbejdsliv. Her skelner vi mellem metode- og branchefaglige kompetencer.
  • Så skal du have prioriteret, hvilke kompetencer du gerne vil bruge i dit nye job
  • Og endelig skal du finde ud af, i hvilken branche du vil bruge dine kompetencer

Alt det får du i JobSteps – og meget mere til.

Ja.

Et karriereskift kræver naturligvis noget andet og mere, end når man ”bare” vil skifte til samme type stilling, måske i en anden branche. Og spørgsmålene hober sig op, fordi der er rigtig mange ubekendte:

  • Hvad kan jeg egentlig lide at lave, hvis det ikke skal være mit nuværende erhverv?
  • Hvad kan jeg egentlig – og hvad skal jeg kunne?
  • Hvad er min motivation for at skifte karriere? (Højere løn, mere indflydelse, andre arbejdsopgaver)
  • Hvordan skal jeg forklare min nyfundne motivation i CV, ansøgning og til jobsamtalen?

Vi giver dig svarene og frem for alt de rigtige refleksionsøvelser i JobSteps, herunder i 1:1-rådgivningssamtalen med en af vores konsulenter.

Nej, det kan du ikke, men begge dele er en integreret del af JobSteps-pakken.

Vi ved, at megen jobsøgning handler om meget mere end bare et godt CV og en god ansøgning. Jobsøgning kræver både viden om jobsøgning generelt (CV, ansøgning, netværk, jobsamtalen osv.), om arbejdsmarkedet, om virksomhedernes rekrutteringsadfærd, om din personlige markedsføring, fx på sociale medier, og viden om, hvordan du går i dialog med virksomhederne udenom det synlige arbejdsmarked.

Alt det får du i JobSteps.

Ja, det bliver muligt at tilkøbe ekstra sparringmøder fra den 18. november og frem.

Priser

JobSteps-pakken

DKK 1999,-
  • Adgang til digital platform med videoer, øvelser mm. i 12 mdr.
  • Skabeloner, eksempler og ekstramateriale
  • Personlig online-sparring med en karriererådgiver (1 time)
  • CV-tjek

Tilkøb af møder

4 pakker
  • 1 møde: DKK 1500,-
  • 3 møder: DKK 4250,-
  • 5 møder: DKK 7000,-
  • 7 møder: DKK 9.500,-

Det siger vores “Offline”-brugere

Køb adgang og kom i gang på få minutter!

Holdet bag JobSteps

  • Landsdækkende konsulenthus med 80 ansatte og 14 afdelinger. Julie er en af de konsulenter, der har indtaget positionen foran kameraet i de videoer, du kommer til at se på vores platform.

  • Vi har hjulpet over 35.000 nyuddannede og 5.000+ ledere med at komme i job.

  • Vi er specialister inden for karriererådgivning, rekruttering og outplacement og har arbejdet med det siden 2008.

  • Vi udgiver en årlig rekrutteringsanalyse, hvor virksomhedernes rekrutteringsadfærd afdækkes. Læs mere her.

Spørgsmål eller input?

Skriv direkte til os via formularen.