STØRRE
STØRRE er podcasten, der undersøger idéen om, at de virkelig store mennesker er dem, der formår at gøre andre mennesker større.
Gennem nærværende interviews og nysgerrige samtaler med kloge og passionerede gæster folder vi livets og arbejdslivets mange facetter ud. Sammen udforsker vi, hvordan vi kan skabe fællesskaber og arbejdspladser, hvor vi vokser – både som individer og sammen.
Der findes ingen endegyldige svar, men der findes et hav af perspektiver, erfaringer og sandheder, der kan gøre os klogere og ikke mindst STØRRE.
Velkommen til samtaler, der giver plads til både refleksion, inspiration og ny og bedre handling.
Alle episoder
5. Talenter, blindspots og indre dæmoner - med Leo Smith
Afsnit 3 af 3 om Talenter med Phd. Leo Smith fra Talents Unlimited. Talenter er ikke bare rent slaraffenland. For selvom der er masser grund til matematisk og statistisk begejstring over, hvad det at basere sit arbejde på sine talenter kan, så rammer vi faktisk hurtigt to meget menneskelige udfordringer, som vi prøver at få bugt med i afsnittet her. Blindspots: Vores talenter er “naturlige”, så de kan faktisk være rigtig svære at se. Indre dæmoner som både kan gøre det lidt svært for os at stå ved vores talenter, fordi det virker “for nemt” eller fordi vi har en forestilling om at det særlige skal være svært. Men bare det at kaste lidt lys på de her mørke områder gør det langt nemmere at finde vej i arbejdet med talenter. STØRRE udgives af Konsulenthuset ballisager som en del af arbejdet med at udvikle indhold til teamudviklingsplatformen Gurubeam by ballisager.4. ”Bring your awesome to work” (Effekten af talenter i virkeligheden) - med Leo Smith
Afsnit 2 af 3 om Talenter med Phd. Leo Smith fra Talents Unlimited. Med tung research der indeholder bl.a. bamser og støvsugning finder værten Daniel Baun og gæsten PhD Leo Smith fra Talents Unlimited ind til kerneidéen: “Bring your awesome to work”, hvis altså der er et ønske om at lave ganske særligt fede resultater. For det ganske særlige skabes der, hvor der er plads til den individuelle udfoldelse af talent. Det betyder ikke, at rammer og faste standarder behøver at være fjenden, men det hjælper os ikke over det gennemsnitlige (som jo faktisk også er ret godt). Det excellente skabes der, hvor det individuelle talent sættes fri. STØRRE udgives af Konsulenthuset ballisager som en del af arbejdet med at udvikle indhold til teamudviklingsplatformen Gurubeam by ballisager.3. Den store misforståelse om ’talenter’ – og hvad det rent faktisk er - med Leo Smith
I dette afsnit af STØRRE dykker jeg sammen med Ph.d. Leo Smith ned i den store misforståelse om talenter. Vi udforsker, hvordan en korrekt forståelse og anvendelse af talenter er afgørende for et tilfredsstillende arbejdsliv og effektive samarbejder. Leo, en ekspert fra Talents Unlimited, deler indsigt fra forskning og praksis, der kaster lys over, hvordan vi ofte misforstår talenter som en medfødt egenskab frem for et potentiale, der kan udvikles. Samtalen bevæger sig fra nørdet teori til praktiske eksempler, der viser, hvordan vi kan anvende vores talenter bedre i arbejdslivet, og hvordan ledere kan skabe rammerne for, at medarbejdere udfolder deres styrker. Tune in for en lærerig snak, der kan ændre din tilgang til talentudvikling.2. … gør andre mennesker større: Se, fremkald og tænd andres lys - med Cecilie Gredal
I denne episode af STØRRE dykker jeg ned i, hvordan de virkelig store mennesker er dem, der lyser op for andre. Jeg besøger ledelsestransformatoren Cecilie Gredal, som deler sin indsigt i, hvordan vi kan fremkalde og støtte andres lys. Vi diskuterer vigtigheden af at være til rådighed for andre og rumme deres potentiale uden at pådutte dem vores egne forventninger. Cecilie belyser, hvordan kærlighed og autenticitet i vores relationer kan hjælpe os med at skabe et rum, hvor andre kan blomstre. Lyt med og opdag, hvordan du kan bidrage til at gøre andre mennesker større i dit liv og arbejde. STØRRE udgives af Konsulenthuset ballisager som en del af arbejdet med at udvikle indhold til teamudviklingsplatformen Gurubeam by ballisager.